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厦门发布“青年人才政策服务包” 推出“一揽子”支持举措_我的网站
A | 讯 8月11日，甘肃省人民政府新闻办公室举行开局起步“十五五”——奋力谱写中国式现代化甘肃篇章主题系列新闻发布会（陇南专场）。
B | AI摘要 创新是城市发展的关键，青年是创新的活力源泉。厦门打造青年友好型城市，提供优质工作与生活保障，助力青年在厦安心发展。近日发布“青年人才政策服务包”，涵盖四大板块14条举措，释放爱才信号。 创新是事关城市发展的大事，青年是城市创新活力的源泉。 会上，陇南市人民政府副市长王英菊介绍，陇南文旅资源可用三个“独特”概括：一是地理区位独特，地处南北过渡带，是甘肃省唯一全境属于长江流域的地区，森林覆盖率、空气质量均为全省最优。二是文化底蕴独特，秦早期、三国、蜀道等历史文化，红色文化、民俗文化交相辉映。近年来，厦门聚焦打造青年发展友好型城市，倾情倾力为青年人才提供更加优质的工作支持和生活保障，让青年人才在厦门放心发展、安心工作、舒心生活。不久前举办的“2026厦门人才服务月”启动仪式，聚焦“青年人才”主题，现场展示了一批青年人才创新创业成果，发布一批国际青年交流合作项目，还配套举办“留厦青春创未来”城市参访等40余场主题活动，进一步营造近悦远来的青年人才发展生态。三是资源禀赋独特，旅游资源单体4942处、A级景区64家、等级旅游民宿18家，均居全省第一。 “十五五”期间，将围绕“把文化旅游业打造成支柱产业、民生产业、幸福产业”总体要求，推进“大景区+全域乡村游”品质提升，构建“1+4+N+8”的发展格局：以官鹅沟大景区为龙头，强化重大项目、产业集群、科技赋能、多元业态四大驱动；培育旅居、演艺、疗愈、场景、票根等N个新兴文旅经济业态；夯实武都万象、嘉陵江峡谷群等八大景区支撑，将陇南建设成为全省重要的文化传承创新基地、具有国内影响力的优秀旅游目的地。 深化文旅融合，让历史“活起来”。 为了吸引更多海内外青年人才选择厦门、扎根厦门，与城市双向奔赴、互相成就，近日，厦门重磅发布“青年人才政策服务包”，涵盖落户安居、求职就业、创新创业、生活服务四大板块，共14条举措，进一步释放爱才敬才的强烈信号。 放宽条件 力度升级 落户安居更省心 先落户、后就业，让青年人才落得下、留得住。此前我市毕业生落户，应届本科及以上学历须就业，往届本科以上学历须就业且缴纳3个月社保。此次调整进一步放宽青年人才落户条件，45周岁以下全日制博士、硕士学历毕业生，35周岁以下全日制本科、大专学历毕业生，可依托各区青年集体专户，先落户、后就业，配偶、未成年子女均可随迁落户。 据了解，对已就业或在厦拥有合法稳定住所的青年人才，仍按现行政策落户执行；未就业且无合法稳定住所的，可在全市6个区的青年集体专户中选择落户，工作就业3个月或拥有合法稳定住所后，应当将户口依次序迁到家庭户、单位集体户、就业地社区集体户。“先落户、后就业”的集体户子女，可按落户时间等条件统筹安排入学。
C | 紧扣地域文化特色，实施三大活化工程：沉浸场景再现，利用科技手段，再现历史场景；非遗匠心传承，打造文创品牌，推出“非遗手作体验游”；文博场馆焕新，完善文博场馆旅游功能，推出专题展览和研学课程。
D | 安居保障更全面，在“一张床”免费住宿、“5年5折”租房等政策基础上再添新举措。不仅增加“一张床”免费住宿的房源点，还加强岗位推介、求职辅导等增值支持，提供一揽子“家门口”服务。值得一提的是，符合条件的青年人才在厦使用住房公积金贷款购买首套住房，住房公积金最高贷款额度可提高到本市最高限额的1.5倍，高层次人才可提高到4倍，并推出“住房公积金‘直付房租’”等服务。 做强“文旅+百业”，让业态“旺起来”。 硬核补贴 福利拉满 求职就业有助力 厦门积极打好“实习+求职+就业”政策组合拳，构建从“在厦实习”到“来厦求职”再到“留厦就业”的引才留才服务链条。 来厦求职有补贴，参加面试的全日制应届硕博士、重点高校本科毕业生，可申领一次性求职面试补贴。激发多元产业潜能，打造多类融合样板：发展“文旅+科技”，开发低空游览，完善智慧旅游产品；发展“文旅+农林”，开发农事体验、梯田景观项目；发展“文旅+工业”，打造精品工业旅游目的地；发展“文旅+体育”，持续举办有影响力的赛事活动。其中，省内高校毕业生最高300元、省外高校毕业生最高1000元、境外高校毕业生最高2000元，着力为青年人才降低求职成本。 推出实习补助、留厦奖励等举措，对青年人才、实习基地双重激励。
E | 进入基地实习满3个月的全日制大专及以上学历（含全日制预备技师班、高级工班）的在校学生，可按每人1000元标准发放实习补助。 做大康养产业，让游客“留下来”。发挥生态优势，做强文旅康养产业：发展中医药康养，打造中医药康养示范景区；发展森林康养，推出骑行、露营等森林康养产品；发展旅居康养，做强生态康养候鸟式旅居产品；发展乡村康养，做大“陇南乡遇”田园式康养产品。 擦亮文旅品牌，让名气“火起来”。整合品牌资源，构建立体推广矩阵：争创旅游品牌，建设A级景区、度假区、休闲街区在内的多层次品牌体系；叫响宣传品牌，加强区域合作，构建新媒体矩阵，持续创作微短剧，推动陇南旅游出圈；铸就服务品牌，深化景区服务提质增效，推出特色餐饮、主题民宿，打造便捷化畅行漫游。对实习结束后一年内在我市留用稳定就业的，按每人2000元标准对基地予以奖励，单个基地每年最高奖励20万元，最长支持3年，进一步鼓励实习基地发挥引才留才作用。版权申明：凡注有“”或电头为“”的稿件，均为独家版权所有，未经许可不得转载或镜像；授权转载必须注明来源为“”，并保留“”的电头。 博士后在站补助覆盖范围更广，在厦省部属高校院所符合条件的博士后也可申领，每人每年可享受12万元在站补助，最长资助2年。博士后出站到我市单位就业的可领30万元安家补贴。 。 全周期赋能 陪跑式支持 创新创业底气足 厦门坚持厚植人才发展沃土，为青年人才“搭桥铺路”，让青年人才在厦门奋斗有回报、成长有通道、创新有底气。 此次政策调整进一步加大对青年人才创新创业的支持，推出“青鹭创享家”创业社区、“青鹭创新创业之星”计划等，构建全周期、全链条赋能体系，让更多青年人才在厦门脱颖而出。 值得关注的是，“青鹭创新创业之星”计划每年遴选一批种子项目，集中资源扶持有潜力的创业“好苗子”加速成长。
F | 其中，入选项目可获得最高20万元，并享受创业导师、市场开拓、投融资对接等“陪跑式”辅导，对于博士后创新创业大赛等全国性青年创业大赛获铜奖及以上项目可优先纳入支持。 聚焦人才、人工智能这两个城市创新关键变量，“服务包”还提出打造人工智能OPC(一人公司)专属孵化载体，配套提供普惠算力、数据资源、测试评估等支持，并在市“双百计划”中单设人工智能专项赛道，降低申报门槛，入选后可给予最高500万元扶持。 此外，为缓解青年创业融资难题，进一步统筹科创风投基金、创业担保贷款及贴息、快捷经营性贷款等工具，加大对青年人才的金融支持力度。 暖心服务 高效便捷 留厦生活更精彩 厦门全方位营造“学习+社交+体验”的青年人才融合生态，实施青年人才成长友好行动，常态化举办职业进阶、技能提升、夜校培训、兴趣拓展、联谊交友等活动。“2026厦门人才服务月”期间，举办数十场青年人才主题活动，包括名校博士科技服务团、香港青年科学家厦门行、海外名校英才厦门行暨留学人才专场交流对接会、两岸青年就业创业研习营等，吸引市外各类人才超5700人来厦交流考察。 同时，打造青年人才综合服务平台，优化“i人才”线上服务平台，实现人才政策“一键匹配”、服务事项“指尖办理”、优质资源“一图导航”等功能；布局线下人才综合服务平台，拓展全域覆盖、便捷高效的服务网络。 据了解，“服务包”具体政策的办理指南已同步推出，明确了申请材料、申报流程、办结时限、咨询电话及线上、线下申报窗口等，确保各项政策可操作、可执行。 政策详细内容、办事指南请关注“厦门i人才”网站或受理单位网站。
G | （厦门日报记者 翁华鸿 通讯员 陈媛）。
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Published on:05:41:57
